Melhores do Ano – 2020
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29 de dezembro de 2020 | 5 min de leitura
Habilidades e Competências

Melhores do Ano – 2020

2020 está chegando ao fim, e neste ano sem precedentes para o universo corporativo, nós da Vittude entendemos a importância de preparar e ajudar a todos. Por isso, buscamos trazer o máximo de informação e auxílio possível para empresas e colaboradores frente às questões relacionadas à pandemia e novos rumos do mercado.

Em meio a tantas dúvidas e preocupações, provavelmente você pode ter perdido alguns de nossos materiais e conteúdos. Pensando nisso, trouxemos neste blogpost uma lista completa com tudo de mais interessante que foi produzido pela Vittude e por nossos parceiros neste ano.

É só escolher, baixar e aproveitar!

E-books

Os e-books produzidos por nós para o mundo corporativo em 2020 foram em sua maioria focados em esclarecer a importância do cuidado com a saúde mental, ainda mais em tempos como os da pandemia.

Entretanto, também tratamos temas importantes como as habilidades do futuro, benefícios corporativos e questões relacionadas a clima organizacional e ambiente saudável. Você encontra todos abaixo!

Doenças Psicológicas nas Empresas: Impactos e Formas de Tratamento

Doenças psicológicas já são, em parte, consideradas ocupacionais e por isso precisam de cuidado redobrado por parte das empresas. Elas são complexas e podem afetar completamente a vida dos colaboradores, tanto na parte física quanto os fatores emocionais.

Neste e-book, você encontra mais informações sobre as principais doenças que estão nesse grupo e maneiras ajudar sua equipe a lidar com elas!

Baixe agora o e-book: Doenças Psicológicas nas Empresas: Impactos e Formas de Tratamento

Termômetro de Clima Vittude + Feedz: Monitore o Clima da Sua Empresa e Saiba Administrá-lo

Você sabe se o clima organizacional de sua empresa está bom? Ter este aspecto visto de maneira positiva pelos colaboradores faz com que produzam mais e melhor, além de facilitar a atração e retenção de talentos.

Para te ajudar nesse sentido, nós fechamos uma parceria com a Feedz e trouxemos um e-book completo explicando como você pode mensurar o clima de sua empresa, monitorá-lo e que ações aplicar para melhorar a situação, caso seja necessário.

Baixe agora o e-book: Termômetro de Clima Vittude + Feedz: Monitore o Clima da Sua Empresa e Saiba Administrá-lo

Benefícios Corporativos: Como Oferecer Benefícios que Atendem às Necessidades dos Colaboradores

Quais são os benefícios oferecidos por sua empresa para os colaboradores? Aquele pacote básico com Vale-refeição, Vale-transporte e plano de saúde já deixou de ser atrativo há algum tempo! É hora de inovar neste sentido, principalmente pensando em Employer Branding e engajamento.

Como sabemos que montar esse pacote de benefícios corporativos pode ser uma tarefa difícil, nos juntamos com o iFood Empresas para trazer um conteúdo repleto de informações úteis que vão te ajudar a criar o melhor planejamento para o próximo ano!

Baixe agora o e-book: Benefícios Corporativos: Como Oferecer Benefícios que Atendem às Necessidades dos Colaboradores

Manual de Habilidades do Futuro: Potencialize as Soft Skills do Seu Time

Há certo tempo, bastava ter o que era necessário para executar bem as funções em seu trabalho para ser um colaborador exemplar, certo? Entretanto, os tempos mudaram e agora a comunicação e a habilidade de lidar com as outras pessoas e os problemas são muito mais cobradas, às vezes até do que aquelas relacionadas ao cargo em si!

Essas habilidades são chamadas de soft skills, e você precisa saber como inseri-las no cotidiano de suas equipes. Confira as dicas deste material e comece priorizando isso em 2021.

Baixe agora o e-book: Manual de Habilidades do Futuro: Potencialize as Soft Skills do Seu Time

Pós-Pandemia e os Novos Desafios do RH

A pandemia foi, sem dúvida, o acontecimento do ano para o universo corporativo em 2020. As mudanças geradas por ela, sejam boas ou ruins para as empresas, continuarão em 2021. Diante disso, o RH precisa se preparar para lidar com as novas diretrizes que vão da contratação ao cuidado com a saúde mental.

Nós, da Vittude, preparamos um conteúdo completo para explicar as principais alterações e o que a sua empresa deve manter no radar para 2021 em relação à pandemia.

Baixe agora o e-book: Pós-Pandemia e os Novos Desafios do RH

13 Razões para Investir em Saúde Mental

Sua empresa investe na saúde mental dos colaboradores? Esse assunto nunca teve foi tão discutido quanto agora, que os níveis de estresse, ansiedade e depressão atingiram níveis alarmantes devido ao isolamento e ao home office inesperado.

A palavra da vez é prevenção, e é necessário conscientizar todos da empresa em relação a esse tema por meio de programas efetivos de saúde mental, com informação e novas formas de aprendizado e ensino.

Quer descobrir porque sua empresa não pode ficar de fora disso? Confira o conteúdo completo que construímos sobre essa questão!

Baixe agora o e-book: 13 Razões para Investir em Saúde Mental

Blogposts

Todas as semanas temos posts novos aqui no blog do Vittude Corporate, e para este especial de melhores do ano selecionamos os que mais fizeram sucesso em 2020 para você conferir!

  1. Saúde mental no ambiente de trabalho

Você sabe a real importância de cuidar da saúde mental no ambiente de trabalho? Pense: será que um colaborador, tendo que passar 8h por dia se dedicando ao seu ofício, tem tempo para o autocuidado? A empresa precisa ajudá-lo com isso!

Entenda melhor como fazer isso nesse artigo.

  1. Liderança: conheça 12 características ou qualidades de um bom líder

O destaque em papéis de liderança passa por diversos aspectos e habilidades do universo corporativo. O que faz de um colaborador um líder preparado e eficiente? Descubra nesse post!

  1. Como ter inteligência emocional no ambiente de trabalho? Confira 8 superdicas!

Inteligência emocional é um assunto que precisa estar no centro das discussões gerenciais da empresa. Sem ela, a produtividade é impactada negativamente e os colaboradores podem ter problemas relacionados à saúde mental! Entenda melhor essa questão no artigo.

  1. Como promover o bem-estar no ambiente de trabalho

Existem diversas práticas que podem auxiliar na manutenção do bem-estar no ambiente de trabalho. Veja nesse post o que as lideranças e o RH podem fazer para garantir um clima organizacional agradável e positivo para todos.

  1. O que é atração e retenção de talentos?

Atração e retenção de talentos estão diretamente ligadas à eficiência da área de RH da empresa, e precisam ser reforçadas e estruturadas por meio de ações e estratégias. Entenda melhor o assunto nesse artigo e veja como manter seus profissionais em sua empresa!

People Matters

People Matters é uma série de entrevistas em vídeo com grandes nomes do universo corporativo, encabeçadas por nossa CEO Tatiana Pimenta e direcionadas especificamente para a questão da saúde mental no ambiente das empresas.

Confira aqui uma seleção com as melhores!

Terapia para Alta Performance

Com Márcio Tierno, CEO da RSI Informática

Descubra como a valorização da empresa em relação à terapia influencia a produtividade das equipes e como a alta performance pode estar ligada a um trabalho eficiente e preciso direcionado à saúde mental das equipes.

Confira a conversa toda no People Matters sobre Terapia para Alta Performance!

Boas Práticas de Saúde do Grupo Boticário

Com Renata Simioni, gerente de saúde corporativa do Grupo Boticário

Reconhecido por seu cuidado com o bem-estar dos funcionários, o Grupo Boticário reforça nessa entrevista a relevância da saúde mental para a organização e a valorização das pessoas, além de explicar um pouco mais sobre o Projeto Sentinela, que ocorre dentro da empresa.

Confira a conversa toda no People Matters sobre Boas Práticas de Saúde do Grupo Boticário!

A Importância de Cuidar de Quem Cuida

Com Fernanda Caracciolo, diretora de RH da Raia Drogasil

Neste episódio, Fernanda Caracciolo fala sobre o crescimento da empresa diante da valorização das equipes de trabalho e como acontece o cuidado com os trabalhadores de todo o Brasil. Ela também aborda questões referentes ao RH e à importância do cuidado com a saúde mental na organização.

Confira a conversa toda no People Matters sobre A Importância de Cuidar de Quem Cuida!

Descubra porque Saúde Mental Importa!

Com Cris Palmaka, CEO da SAP Brasil

Cris Palmaka explica, na entrevista, como a SAP implementou a saúde mental na cultura da empresa e o que ganhou com essa atitude, além do quanto julga necessário o cuidado com o fator emocional ser um ativo primordial em qualquer organização.

Confira a conversa toda no People Matters sobre Porque Saúde Mental Importa!

Afinal, Vale a Pena Investir em Saúde Mental?

Com Anderson Nielson, diretor de gestão de pessoas na Resultados Digitais

Um dos responsáveis pela implementação da psicoterapia como benefício na empresa, Anderson Nielson fala sobre a relevância dessa questão para a organização, como a inserção do benefício ocorreu na empresa e o que mudou depois do processo antes e depois da pandemia.

Confira a conversa toda no People Matters sobre se Vale a Pena Investir em Saúde Mental!

Gostou da seleção que fizemos? Em 2020 esses foram nossos melhores conteúdos. Acompanhe o blog do Vittude Corporate para não perder nenhuma das novidades em 2021!

Por Tatiana Pimenta

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