No início do século XX, com o fordismo e o taylorismo, o trabalho era mecanizado. Isso resultava na alienação dos funcionários e uma inexistente qualidade de vida no trabalho. Hoje,...
FAÇA DA SAÚDE MENTAL A CHAVE PARA DESTRAVAR O POTENCIAL HUMANO
Nesta editoria, você encontrará informações essenciais sobre saúde ocupacional e bem-estar no ambiente de trabalho. Descubra como identificar e mitigar riscos à saúde dos colaboradores, aprenda sobre programas de saúde ocupacional eficazes e fique por dentro das regulamentações e melhores práticas do setor. Explore conteúdos que abordam a importância da prevenção de doenças ocupacionais e a promoção de um ambiente de trabalho seguro e saudável.
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Ao longo do desenvolvimento do capitalismo, a concepção do que seja a saúde do trabalhador modificou-se. Passou do patamar da ‘preocupação com a sobrevivência do corpo’ para a ‘preocupação com...
O feedback é uma forma de retroalimentação, ou seja, de transmissão de uma resposta de uma pessoa para a outra sobre determinado comportamento, seja ela positiva ou negativa, com o...
A saúde mental dos trabalhadores é uma preocupação crescente nas empresas. Afinal, até 2020 os transtornos mentais serão a principal causa de perda de dias de trabalho, segundo a Organização...
O absenteísmo é um comportamento de trabalho contraproducente que é definido como ausências não programadas, habituais e evitáveis. São ausências que incluem dias de doença, dias de folga não programados...
Como empregador, em vez de iniciar um processo de recrutamento demorado e por vezes infrutífero, é muito mais fácil reter os seus melhores talentos. Muitos empregadores podem não ter certeza...
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